労災保険とは、仕事中や通勤途中に業務や通勤が原因で負傷・疾病・死亡した場合、その際の療養や休業補償、後遺症や遺族補償を行う保険です。
保険料は、すべて事業主が負担しています。
実際には、労働保険料という形で、雇用保険と労災保険が徴収されています。
これらの労働保険は、人を一人でも雇い入れた場合には、加入させなければいけない義務が生じます。
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福岡 の 社労士 が行う労務安全衛生管理のコンサルタントです。